1、知识是学出来的，能力是炼出来的，人的胸怀、境界、德行，是修出来的。

    2、永远不要做气氛和情绪的污染者，永远不要做破场的事。

    3、知识不是力量，使用知识才是力量。精通的目的全在于应用。

    4、改变不良习惯：建立正见，建立正思维，建立正语，建立正精进。

    5、用人所长，天下无不用之人，用人所短，天下无可用之人，用人所长，必容人所短

    6、没有完美的个人，只有完美的团队

    7、孔子评价弟子颜回：不迁怒，不二过

    8、注意力放在结果上，而不是情绪上

    9、心有多大，舞台就有多大；不做准备的人，就是准备失败的人。

    10、不动则动，当止则止（道德经）

    11、领导：是领袖和导师，有激励能力、引导能力。领导者的价值在于把追随者培养成领导者。领导力就是获得追随者的能力。

    12、阴谋不可外泄，阳谋不可内藏（道德经）——谋成一件大事必合乎阴阳。 谋之于阴，故曰神；成之于阳，故曰明（鬼谷子）。

    13、自强不息，厚德载物（清华大学校训）。开自于易经“天行健，君子以自强不息，地势坤，君子以厚德载物。

    14、一德二命三风水四积阴功五读书。德之不修吾之忧也，德高鬼神惊。

    15、德之不修，吾之忧也。君子忧道不忧贫。（孔子）

    16、求功要求百世功，求利要求千秋利，求名要求万代名。

    17、沟通需要控制的三个要素：场景，气氛，情绪

    18、沟通的三个特征：行为的主动性，过程的互动性，对象的多样性，目的的双重性。

    19、沟通的三种形式：自我沟通，与他人沟通，公众沟通

    20、作为领导人要精满、气足、神旺，最难得的是拥有预见未来的能力。

    21、团队——口，才；耳，人。就是一个有口才的人，对着一群有耳朵的人说话

    22、别人身上的不足，可能就是你存在的价值。

    23、人空怕你，就离骂你不远了

    24、沟通上没有对与错，只有观念、立场上的不同

    25、多说“同时”，少说“但是”

    26、一句话可以兴邦，也可以误国

    27、脱口而出的演讲，真感实情，就是好的文章

    28、知人者智，自知者明

    29、认同别人，更容易肯定自己

    30、赞美是人际沟通的润滑剂；你看待别人的想法会影响别人的行为；赞美对方是让别人将正确的事情做下去。

    31、重要是的要认同和重视别人

    32、语言要素：文字，传达信息；声音，传达感觉；肢体，传达态度。

    33、沟通的三种视线：仰视，平视，腑视

    34、万丈红尘三杯酒，千秋大业一壶茶，谈笑有红濡，往来无白丁，你每天和谁在一起，喝茶、喝酒、聊天、脑力活动，那就是你的思维格局，你的财富你的成就不会大于你的思维格局。企业和个人最大的极限就是思考方式的刻板化。

    35、人生误区：见到好友不交，见到名师不拜